|
|
Organización de Estados Iberoamericanos Para la Educación, la Ciencia y la Cultura |
|
|
![]()
![]()
Adams, K. (1995/96). «Competencys American origins and the conflicting approaches in use today», en Competency, núm. 2, invierno (Londres, IRS).
Adams, K. (1997). «Understanding and applying competencies», en Competency, núm. 3, primavera (Londres, IRS).
Bellier, J. P. (1997). Competences, formation et employabilité, Mimeo (Ginebra, OIT).
Bower, J. L., y Christensen, C. M. (1995). «Disruptive Technologies: Catching the Wave», en Harvard Business, enero-febrero (Boston, Harvard Business School).
Buitelaar, R., y Mertens, L. (1993). «El desafío de la competitividad industrial», en Revista de la Cepal, diciembre 1993 (Santiago, Cepal).
CLFDB (1994). Putting the Pieces Together: Toward a Coherent Transition System for Canadas Labour Force (Ottawa, Canadian Labour Force Development Board).
Competency (1995). Annual Survey of Competency Frameworks (Londres, IRS).
Conocer, (1996). Reglas generales y específicas de los sistemas normalizado y de certificación de competencia laboral (México, CONOCER).
Furnham, A. (1997). «The bottom line on training», en Financial Times, agosto 29 (Londres, FT).
García, A.; Hernández, A., y Wilde, R. (1994). Innovación en la empresa y dinámica de negociación. Caso México (Santiago, OIT/ACDI).
Gjerding, A. (1992). «Work Organisation and the Innovation Design Dilemma», en Lundvall, B.: National Systems of Innovation (Londres, Pinter).
Gonzci, A. (1995). Competencies for Adult Basic Education, Mimeo (Sydney, SAE).
Gonczi, A., y Athanasou, J. (1996). «Instrumentación de la educación basada en competencias. Perspectiva de la teoría y la práctica en Australia», en: Argüelles, A.: Competencia laboral y educación basada en normas de competencia (México DF, Limusa).
Gonczi, A. (1997). «Problemas asociados con la implementación de la educación basada en la competencia: de lo atomístico a lo holístico», en Formación basada en competencia laboral (México, CONOCER-OIT/CINTERFOR).
Hager, P. (1995). «Competency Standards - a Help or a Hindrance? An Australian Perspective», en The Vocational Aspect of Education, volume 41, núm. 2 (Sydney).
Hamlin, B., y Stewart, J. (1992-1). «Competence-based Qualifications: the case against change», en Journal of European Industrial Training, núm. 7 (MCB University Press).
Harris, R.; Barnes, G., y Haines, B. (1991). «Competency-based Programs: A Viable Alternative in Vocational Education and Training?», en Australian Journal of TAFE Research and Development, núm. 2.
Hooper, E. (1997). «Competence, capability and learning in management qualification programmes», en Competency, núm. 4, verano (Londres, IRS).
Ibarra, A. (1996). «El sistema normalizado de competencia laboral», en ArgÜelles, A.: Competencia laboral y educación basada en normas de competencia (México DF, Limusa).
IiE (1996). Towards employability (Londres, Industry in Education).
Leite, E. (1996). El rescate de la calificación (Montevideo, Cinterfor/OIT).
Levine, D. (1995). Reinveting the Workplace (Washington, The Brookings Institution).
Lomnitz, L. (1975). Cómo sobreviven los marginados (México DF, Siglo XXI).
Luhmann, N. (1991). Sistemas sociales (México, Alianza).
Luhmann, N., y Schorr, K. E. (1993). El sistema educativo (Guadalajara, Universidad de Guadalajara).
Mertens, L. (1997-1). Competencia laboral: sistemas, surgimiento y modelos (México, CONOCER-OIT/CINTERFOR).
Mertens, L. (1997-2). México: estrategias de mejora de productividad y de recursos humanos en las industrias de alimentos y metalmecánicas (Lima, OIT-ACDI).
Mertens, L. (1997-3). La descentralización y el sector privado en la trayectoria de la formación profesional en México, Mimeo (Santiago de Chile, CEPAL).
OIT (1995). Panorama Laboral 1995 (Lima, OIT).
Parker, M., y Slaughter, J. (1994). Working Smart (Detroit, Labor Notes).
Parker, M., y Jackson, N. (1994). «Training is Never Neutral», en Parker, M. y Slaughter, J.: Working Smart (Detroit, Labor Notes).
Rainbird, H. (1994). «Políticas sindicales de formación de los trabajadores con un bajo nivel de cualificación: análisis comparativo», en Revista Europea Formación Profesional, 2/94 (Berlin, Cedefop).
Streeck, W. (1992). Social Institutions and Economic Performance (Londres, SAGE).
Thomas, R. (1994). What machines cant do (Londres, UCP).
Watson Wyatt, (1995). The people factor. A global study of Human Resource Issues and Management Strategies (Washington, Watson Wyatt Worldwide).
Weber, M. (1992). Economía y Sociedad (Buenos Aires, FCE).
Zarifian, P. (1996). Agest~o da e pe la Competência (Río de Janeiro, CIET), Mimeo.
![]()